Pyrénées-Orientales : une pétition lancée pour aider un pompier volontaire face à son employeur

Un pompier volontaire du centre de secours de Cerbère dans les Pyrénées-Orientales, est face à une situation pour le moins surprenante. Selon nos informations, Yannick Conegero a été appelé à intervenir le 6 novembre dernier peu après midi, pour un feu de forêt qui s’est déclaré sur sa commune. Seulement, une fois le feu terminé, celui-ci s’est rendu à son poste de travail, avec trois heures de retard. Un retard qui ne plait visiblement pas à son employeur, la direction Fret de la SNCF basée à Clichy.

Quelques jours seulement après avoir répondu à son Bip, ses supérieurs hiérarchiques de Cerbère, lui ont demandé d’expliquer son retard. Mais sa réponse n’a visiblement pas plu à sa hiérarchie qui aurait décidé « de l’envoyer à la direction Fret SNCF, pour lui infliger une sanction pouvant aller du blâme… jusqu’à la révocation » de son contrat.

Une pétition en ligne

Pour l’heure, une pétition a été lancée sur un site internet pour aider ce pompier. « Pompier en activité, ancien pompier ou sympathisant ; diffusez et faites signer cette pétition le plus largement possible pour que le sapeur-pompier, Yannick Conegero ne reçoive aucune sanction de la part de la direction SNCF, pour avoir effectué son devoir », tel est le message d’appel à l’aide, envoyé par plusieurs de ses collègues de la SNCF. Pour consulter la pétition, cliquez ici.

Contacté par notre rédaction, le collectif SPV 66 qui défend les pompiers volontaires dans les Pyrénées-Orientales, indique : « nous sommes très étonnés de cette procédure de la part d’une société où l’État y est actionnaire. Nous notons que le code de sécurité intérieure, indique notamment dans ses articles -les activités ouvrant droit à autorisation d’absence du sapeur-pompier volontaire pendant son temps de travail sont : les missions opérationnelles concernant les secours d’urgence aux personnes victimes d’accidents, de sinistres ou de catastrophes et leur évacuation, ainsi que la protection des personnes, des biens et de l’environnement, en cas de péril-«  précise le secrétaire générale, l’adjudant-chef Serge Vaills, avant de rappeler l’un des articles stipulant qu’« aucun licenciement, aucun déclassement professionnel, ni aucune sanction disciplinaire ne peuvent être prononcés à l’encontre d’un salarié en raison des absences résultant de l’application des dispositions de la présente section ».

« Nous invitons la direction de la SNCF au bon sens et que notre collègue, soit plutôt mis à l’honneur que sanctionné » – l’adjudant-chef Serge Vaills, secrétaire générale adjoint du collectif SPV 66.

Comments (26)

  • MATHIEU says:

    Suis pompier volontaire
    Si ca avait été son entreprise qui brûlait il aurait content que son salarié vienne avec le FPT
    J espère qu’il reviendra sur sa décision

  • MATHIEU says:

    Suis pompier volontaire
    Si c’est son entreprise qui avait brûlée il aurait été content que les pompiers arrivent
    J espère que cette pétition va aider

  • Bortolin says:

    HONTEUX!
    Le retard d’un pompier volontaire est-il si grave? La SNCF a perdu des millions avec ses 3 h de retard… par contre tous les trains qui n’arrivent pas à l’heure, ça, la SNCF n’en a cure.
    Je pense qu’il y a pire en ce moment! (*Millas – Saint Féliu d’Avall)

  • sap83 says:

    Honte à la SNCF qui ferait mieux de gérer ses retards et annulations quotidiennes, qui causent beaucoup de problèmes à chacun d’entre nous avec nos employeurs, ainsi qu’aux étudiants circulant sur les TER, plutôt que de chercher a sanctionner un SPV qui donne de son temps aux collectivités et au service de tous, SNCF incompétents !!! et méprisables !!! Un SPV du var…..

  • Maza says:

    Honteux de faire cela

  • DEFRANCHI says:

    il devrait être poursuivi cette employeur

  • joly says:

    c est une honte !!!!!

  • Kirstetter says:

    Si c’était à la sncf que le feu se soit déclaré ses responsables réagiraient autrement.

  • auzou says:

    sans déconner

  • Pierson says:

    Intolérable

  • Pilato says:

    C est honteux

  • costes says:

    laissez les pompiers nous sauver et c’est chacun son tour les ennuis…..

  • Pin Marie-Jeanne says:

    Cela dépend de la convention entre son patron et lui , qu’il ont pris !

  • Jack Fernand...Alias Terrassier Jacques ancien pompier volontaire de SDIS 82... says:

    Oui ne nous affolons pas cette direction va tout simplement reprendre son salarié car il n a pas enfreins aux règles prévues dans les statuts de S P V , pour rendre service a la société…Alors je pense que la SNCF actuellement ne peut pas s amuser a rentrer en conflits avec quiconque…Donc soutient inconditionnel a ce S P V du 66…

  • Morel says:

    Honte à la sncf

  • Passe Adeline says:

    I

  • reynaud says:

    N’importe quoi!

  • reynaud says:

    je signe et résigné cette pétition, car c’est vraiment abérant çà!

  • Anthony says:

    Courage à lui.certains patron sont pas d accord pour nous laissez partir ou arrivé en retard.

  • jokumsen says:

    C’est honteux, HONTEUXXXXXXXX la baraque du patron aurait dû cramer dans cet incendie !!!!!!

  • Nicolas says:

    Les agents SNCF de la plateforme Cerbère/Perpignan vous remercient de votre soutien

  • ludo says:

    il devrais avoir honte

  • Françoise says:

    Je suis une épouse d’un pompier volontaire et je trouve lamentable de sanctionner ce pompier. Combien de réunions de famille devons-nous reporter ou annuler afin que mon mari aille au en inter et pourtant nous n avons jamais pensé à le sanctionner car nous sommes fière des services qu’ il peut rendre à la communauté.

  • Lejot says:

    Et si c’était pour porter secours à un proche de celui-ci …
    Ou encore pour éteindre sa maison en feu, la sanction aurait été la même ???

    Juste honteux!!!!!!

  • nicolas says:

    Yannick et moi même nous vous remercions pour votre soutien, juste pour vous dire que Yannick est ressortie de son entretien avec sa direction avec aucune sanction encore merci de votre publication.

  • Laisser un commentaire

    Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *